（１）総合職
【仕事内容】
本社または支店、NISSOグループ各社含め、会社全体の基幹業務に携わり、事業を推進していただくポジションです。また支店では、製造系人材事業、エンジニア系人材事業にまつわる業務を担当いただき、事業拡大を担っていただきます。
幹部候補として将来的に上位管理職などの重要な役割を目指すこともできます。
＜業務例＞
経営企画、営業、事業企画、広報、総務、人事、人材育成、エンジニア事業推進、新事業開発など
■求める人物像
・企画業務においては、部門間調整を粘り強くできる方
・管理業務においては、コツコツ正確な仕事を積み上げられる方
・目の前の課題だけでなく、常により良い方法を考えて行動に移せる方
■応募要件
・四大卒以上
・普通自動者運転免許取得（AT限定可、入社までに取得でOK）
■勤務地
全国
備考：初回配属先は新横浜本社または４支店（仙台、大宮、名古屋、福岡）を想定。ジョブローテーションなどによる転勤の可能性あり（NISSOグループ各社含む）。
■勤務時間
【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間）
備考：本社勤務者は9:00～18:00勤務。
■給与
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：234,000円
■手当
備考：・残業手当
・出張手当
・通勤手当（月10万円迄）
・役職手当
・住宅手当（月4000円～15000円）
・住宅ローン補助手当（月8000円～15000円）
・転勤異動手当（独身10万・単身赴任20万・家族帯同30万～）
・入社時・転勤時引越費用負担
■昇給
年1回
備考：4月
■賞与
年2回
備考：6月・12月（入社１年目は12月より支給開始）
■休日・休暇
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】営業・事務職
完全週休2日制
※職種・勤務地により変動の可能性あり
年間休日：125日
有給休暇：10日～10日
※初年度は9月16日に10日間付与（ただし半年間の出勤率が8割を下回る場合は付与なし）
休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考：結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、子の看護休暇、忌引き休暇、公務休暇、フレックス休暇 等
休業制度：産前産後休業、育児休業、介護休業
■福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他福利厚生・制度：・社宅制度（当社規定に準ずる） ※総合職のみ
・退職金制度（確定給付企業年金、確定拠出企業年金）
・財形貯蓄制度
・資格取得助成制度
・従業員持株会制度
・在宅勤務制度
・時差出勤・時短勤務制度
・社会保険完備
・慶弔見舞金（結婚、出産、弔慰、災害見舞）
・日総グループ福利厚生サービス
・総合福祉団体定期保険支給制度
持株制度：有
■試用期間
期間：3ヶ月
※労働条件の変更なし
（２）営業・事務職
【仕事内容】
多岐に渡る営業所業務（営業・人材管理・キャリア支援・事務等）のいずれかから業務からキャリアスタートし、未経験業務もジョブローテーションしながら幅広く担当いただくポジションです。
＜業務例＞
・営業（ルート営業、新規営業）
・現場支援（派遣スタッフの人材労務管理）
・採用（派遣スタッフ採用）
・事務（請求処理、契約書更新対応、入社・退社などの定着率分析、適所適材の働き方支援、異動支援等）
■求める人物像
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・様々なタイプの方と関わることが得意な方
・PC業務など事務作業が得意な方
■応募要件
・四大卒以上
・普通自動者運転免許取得（AT限定可、入社までに取得でOK）
■勤務時間
【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間）
■勤務地
初回配属地は支店内営業所で確約
①北海道・東北支店 ②関東支店 ③中部・関西支店 ④中四国・九州支店
備考：当社営業所またはサテライトオフィス管轄範囲内での勤務地に限定。転居を伴わない範囲での勤務地変更の可能性あり。
■勤務時間
【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間）
■給与
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：224,000円
■手当
備考：・残業手当
・出張手当
・通勤手当（月10万円迄）
・役職手当
■昇給
年1回
備考：4月
■賞与
年2回
備考：6月・12月（入社１年目は12月より支給開始）
■休日・休暇
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】営業・事務職
完全週休2日制
※職種・勤務地により変動の可能性あり
年間休日：125日
有給休暇：10日～10日
※初年度は9月16日に10日間付与（ただし半年間の出勤率が8割を下回る場合は付与なし）
休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考：結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、子の看護休暇、忌引き休暇、公務休暇、フレックス休暇 等
休業制度：産前産後休業、育児休業、介護休業
■福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他福利厚生・制度：
・退職金制度（確定給付企業年金、確定拠出企業年金）
・財形貯蓄制度
・資格取得助成制度
・従業員持株会制度
・在宅勤務制度
・時差出勤・時短勤務制度
・社会保険完備
・慶弔見舞金（結婚、出産、弔慰、災害見舞）
・日総グループ福利厚生サービス
・総合福祉団体定期保険支給制度
持株制度：有
■試用期間
期間：3ヶ月
※労働条件の変更なし